Los valores fundamentales de Hu-Friedy son los principios, estándares y acciones representativos de los miembros de nuestra organización.

Cómo nos tratamos los unos a los otros, la forma en que realizamos nuestro trabajo, y lo más importante para nuestra organización puede explicarse a través de las siglas TRIERS:

• Trabajo en equipo: si queremos lograr los ambiciosos objetivos que nos marcamos, sabemos que debemos confiar en que nuestros compañeros de equipo hagan su parte y sean parte de la solución.
• Respeto: crecemos a través de nuestra diversidad y celebramos las diferencias entre nosotros, así como el valor que cada uno de nosotros aporta a la organización.
• Integridad: creemos en la competencia y en dirigir nuestro negocio de una manera honorable, buscando soluciones de beneficio mutuo en todos nuestros tratos.
• Excelencia: nuestros clientes esperan que les ofrezcamos productos y servicios de la más alta calidad. A cambio, nosotros esperamos el máximo rendimiento y los máximos logros por partes de nuestros compañeros de equipo.
• Responsabilidad: tratamos de satisfacer constantemente las necesidades de nuestros clientes, mientras apostamos por la mejora continua.
• Responsabilidad Social: estamos comprometidos con la identificación de causas y la asignación de recursos para abordar las necesidades de la atención sanitaria, la educación y ambientales.